درباره ما

روماک

درباره ما

شرکت روماک دارای تجربه و کارنامه ی درخشانی در تولید درب های تمام چوب و روکش چوب، کابینت و کمد می باشد. برخورداری از کارخانه ی مجهز به ماشین آلات منطبق با استانداردهای جهانی، استفاده از متریال با کیفیت، نیروی انسانی متخصص، بهره مندی از دو طبقه شوروم دائمی، سفارشی سازی و زمان بندی و برنامه ریزی منظم از جمله ویژگی های برجسته شرکت روماک در جهت کسب رضایت مندی مشتریان می باشد.

تولیدات شرکت روماک از عبارتند از:
  • درب های ورودی و لابی در سبک های: کلاسیک، نئوکلاسیک و مدرن
  • درب های اتاق در سبک های کلاسیک، نئوکلاسیک و مدرن
  • درب ضد سرقت چوبی
  • کابینت آشپزخانه در سبک های کلاسیک، نئوکلاسیک و مدرن
  • کمد
  • دکور چوبی، قرنیز و …
تجربیات روماک:

شرکت روماک تا کنون با صنایع و شرکت های متعددی همکاری نموده است جهت آشنایی بیشتر شما با کارفرمایان روماک به نام برخی از آنها اشاره می شود:

  • شرکت الی گشت
  • داروسازی عبیدی
  • شرکت کوبل دارو
  • دانشگاه مفید
  • سینا دارو
  • شرکت ساختمانی کاربرد کار
  • شرکت بالاست
  • شرکت کیاسازه
  • شرکت پیمانکاری عمومی ایرانیان
  • شرکت ساختمانی نوین تراس
  • کارفرمایان محترم در مناطق 3،2،1 و 4
چشم انداز:

شرکت روماک فعالیت کسب و کار خود را با تولید درب چوبی(درب ضد سرقت،درب داخلی و ورودی و درب لابی)، کمد و کابینت شروع کرده است و در چهار حوزه در حال رشد می باشد:

  • گسترش کسب و کار در حوزه ی مصنوعات چوبی از قبیل انواع درب های تمام چوب، روکش چوب،درب ضد سرقت، کابینت، کمد، دکور چوبی، قرنیز و …
  • گسترش به سمت کارفرمایان از طریق ارائه به موقع سفارشات،مطابق با برنامه زمانبندی مقرر گردیده و ایجاد اعتماد بیشتر در این صنعت.
  • گسترش در مسیر ارائه ی محصولات چوبی به معماران، کارفرمایان و سازندگان لوکس تهران و شهرستان ها
  • صادرات محصولات چوبی به کشورهای همسایه
ماموریت:
  • اجرای استراتژی های معین شده مطابق با زمان بندی مقرر گردیده.
  • ارائه محصولات با مناسب ترین قیمت در مقایسه با رقبای صنعت لوکس مصنوعات چوبی از طریق تحقیقات بازار مدون.
  • ارائه محصولات با کیفیت جهت حضور در بازار تبلیغاتی این صنعت.
ارزش ها:
  • دانش محور نمودن شرکت روماک از طریق حضور در برنامه های آموزشی داخل و خارج کشور.
  • جلب رضایت مشتریان از طریق اجرای برنامه سنجش رضایت مشتری.
  • ایجاد برنامه های انگیزشی برای سرمایه های شرکت که همان نیروی منابع انسانی آن می باشد.
  • ارائه خدمات مشاوره خرید به کارفرمایان.